Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Иркутской области, Р.В. Радушевский, поделился информацией о предстоящих изменениях, касающихся порядка подачи деклараций, которые необходимо подавать после проведения специальной оценки условий труда (СОУТ). Как стало известно, Министерство труда России инициирует изменения в этом процессе.
На сегодняшний день существует несколько способов подачи декларации: ее можно представить в Государственную инспекцию труда (ГИТ) лично, отправить по почте или использовать электронный формат. Однако, начиная с 1 марта 2027 года, декларацию необходимо будет подавать исключительно в электронном виде. Если раньше возможность подачи электронной формы существовала через сайт Роструда, то в будущем она будет доступна исключительно через портал Госуслуг.
В рамках нового порядка также будут четко прописаны основания для отказа в принятии декларации. К таким основаниям относятся:
- указание недостоверных сведений;
- включение в декларацию рабочих мест работников из «пенсионных» списков;
- включение рабочих мест, дающих право на гарантии и компенсации за работу в условиях труда, признанных вредными и (или) опасными;
- отсутствие отчета о проведении СОУТ в Федеральной государственной информационной системе (ФГИС) СОУТ.
Р.В. Радушевский отметил, что введение нового порядка означает, что перед регистрацией декларации будет проводиться проверка наличия данных в ФГИС СОУТ. Это нововведение направлено на повышение качества информации, подаваемой организациями, что, в свою очередь, должно способствовать улучшению условий труда работников.
Необходимо отметить, что изменения вступают в силу 1 марта 2027 года и зафиксированы в приказе Минтруда России от 10 июня 2026 года № 246н. Эти меры, по мнению экспертов, будут способствовать упрощению документооборота и минимизации бумажной волокиты, что в целом улучшит процесс оформления деклараций.
Таким образом, переход на электронные декларации в сфере специальной оценки условий труда станет значительным шагом вперед для повышения эффективности работы инспекций и облегчения процесса для работодателей.